Le département Droit Social d’ACO est composé d’une équipe d’avocats dédiée aux entreprises qui accompagne les entreprises dans le cadre de leurs problématiques en Droit du Travail et de la Sécurité Sociale.

A ce titre, ACO :

  • Assure la défense des entreprises dans les phases précontentieuses et en cas de contentieux devant les juridictions prud’homales et civiles
  • Conseille au quotidien les entreprises pour leur permettre d’appréhender les règles et enjeux du droit du travail et développer des politiques de gestion des ressources humaines pérennes et sécurisées.
  • Propose également à ses clients employeur tout au long de l’année des cycles de formation afin de leur permettre d’être informés et/ou formés sur les évolutions législatives et jurisprudentielles du Droit Social.

Dans cette perspective, le Département Social d’ACO axe sa pratique autour de 5 pôles d’expertises principaux :

Contentieux

  • Le contentieux prud’homal
  • Le contentieux collectif
  • Les contentieux à risques (conflit en cas de grève, doit pénal du travail)
  • Le contentieux URSSAF
  • Le contentieux des AT/MP
  • Le contentieux de la faute inexcusable

Conseil

  • Relations individuelles et collectives du travail
  • Diversité et éthique
  • Santé, sécurité et qualité de vie au travail
  • Gestion de crise
  • Réorganisation

Audit

  • Audit de conformité
  • Audit d’acquisition et de vente

Formation

  • Formations sur mesure pour nos clients organisées au sein du cabinet ou chez nos clients
  • Formations auprès d’organisation patronales > Formations séminaires en partenariat avec un cabinet de conseil en stratégie sociale

Médiation

  • Mission de médiation judiciaire en Droit du Travail (litiges individuels ou collectifs) sur désignation de la Chambre Sociale de la Cour d’Appel de Lyon
  • Membre du réseau Option Médiation (www.optionmediation.fr)